ERBER Group

Branche
Biotechnologie & Pharmazeutische Industrie
Standort
Getzersdorf
Gründungsjahr
1983
Mitarbeitende
1500
             
Wir stellen uns vor

Für die ERBER Group zu arbeiten heißt: 'foodprints' hinterlassen, die die Welt besser machen!

Wir sind eine weltweit führende Unternehmensgruppe im Bereich der Lebens- und Futtermittelsicherheit, mit Schwerpunkten auf natürlichen Futteradditiven, Futter- und Lebensmittelanalytik sowie Pflanzenschutz mit Firmensitz in Getzersdorf (Niederösterreich). Die ERBER Group umfasst BIOMIN, ROMER LABS, SANPHAR und EFB. Inklusive Vertriebspartnern sind wir in über 120 Ländern vertreten. Die internationale Ausrichtung und die firmeneigene Forschung und Entwicklung sind wichtige Erfolgsfaktoren für unser jährliche Wachstum. Unsere Kultur: PIONEERS, PARTNERS, PERFORMERS. 'Leaving foodprints' heißt für uns: Einen spürbaren Beitrag in der Futter(feed)- und Lebensmittel(food)-Industrie zu leisten.

Leave your foodprint with us

Was Mitarbeitende sagen

Ich bin Chief Research Officer in der ERBER Group. Wie bin ich bis hier her gekommen? Alles begann mit meinem Doktorat im Bereich Biochemie. Zu dieser Zeit arbeitete ich als Wissenschaftlerin in der BIOMIN-Forschung. Wir waren damals ein eingeschworenes Team von 4 Postgraduates und machten eine bahnbrechende Entdeckung, die bis heute die Basis eines unserer wichtigsten BIOMIN-Produkte ist. Auch heute arbeiten wir alle immer noch für die ERBER Group. Mit einem bin ich sogar verheiratet. Meine Karriere im Bereich Forschung und Entwicklung ging kontinuierlich bergauf – inklusive zweier wunderbarer Kinder.

Eva-Maria
Chief Research Officer

Was uns ausmacht

Wir sind...

PIONEERS: Mit leidenschaftlicher Neugier erforschen und revolutionieren wir Sicherheit und Wirtschaftlichkeit in der Nahrungskette. Wir sind mit Abstand die Nr. 1 bei Mykotoxinen und dank Spitzenteams und -technik auch bei anderen Themen auf der Überholspur.

PARTNERS: Für globale Ernährungsfragen entwickeln wir regionale Lösungen. Darum sind unsere internationalen Teams bunt zusammengesetzt – fachlich wie persönlich. Bei uns bekommt man eine hohe Dosis Vertrauensvorschuss, großen persönlichen Spielraum und erlebt Management auf Augenhöhe.

PERFORMERS: Von der Forschung bis zur Kundenbetreuung: Unsere Teams denken ihre Themen und regionalen Kundenprozesse stets tiefer und weiter. So schaffen wir seit über 30 Jahren wirkungsvollere Patente, Produkte und Services – natürlich und wissenschaftlich fundiert. Wir sind nah am Markt, entwickeln schnell, agieren konsequent und wachsen so überdurchschnittlich stark – nachhaltig und zukunftsorientiert.

Was uns begeistert

Das wichtigste ist die Leidenschaft. Wenn die richtigen Leute für eine Sache brennen, dann kommt der Erfolg ganz von alleine. So sieht es unser Gründer Erich Erber. Diese Begeisterung spürt man bei Kundenevents, Eröffnungen von neuen Niederlassungen, bei der Arbeit an unseren Projekten, im täglichen Miteinander, aber auch bei unseren Mitarbeiterveranstaltungen.

Karriere und Jobs

Bewerbungstipps

Wir suchen Spezialisten. Menschen, die über den Tellerrand hinaus schauen. Kollegen, die ihrer Arbeit mit Leidenschaft nachgehen. Sie suchen einen Arbeitgeber, bei dem Sie sich zu Ihrem vollen Potential entfalten können. Zusammen können wir am gemeinsamen Erfolg arbeiten.

Unser Great Place to Work

Warum ERBER Group? Ganz einfach:

Wir sind erfolgreich: Eine erfolgreiche Firma hat erfolgreiche Mitarbeiter.

Spezialisierte Divisionen – vereint durch eine Kultur: Obwohl jedes Geschäftsfeld seine eigenen Herausforderungen birgt, vereint uns eine Firmenkultur und gemeinsame Werte.

Ihre Entwicklung: Als wachsende Firmengruppe ist es wichtig, jeden Mitarbeiter zu seinem vollen Potential zu entwickeln. Interne Karrieren sind nicht die Ausnahme, sondern die Regel.

Karriere „Out of the box“: Wir bieten Karrieren, die über den Tellerrand hinausgehen, mit interessanten Entwicklungsmöglichkeiten für Berufseinsteiger und Profis: z.B. mit einem naturwissenschaftlicher Abschluss können Sie bei uns auch als Produktmanager, im Vertrieb oder als Technischer Fachberater durchstarten.

Einzigartige wissenschaftliche Erfahrungen: Unsere Wissenschaftler sind hochqualifizierte Spezialisten und in Fachkreisen sehr geschätzt.

Noch mehr Gründe auf http://www.erber-group.net/de/karriere/warum-bewerben/

 

Ansprechperson
Kai Lie CHU
Head of Recruiting

Tel: 43 2782 803-0
E-Mail: jobs@erber-group.net


7 offene Stellen
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