Leadership im Fokus: Neue Great Place to Work®-Studie zeigt die Erwartungen der ÖsterreicherInnen an Führungskräfte
Was Mitarbeitende bei ihren Führungskräften vermissen und was sie sich in Zukunft von ihnen erwarten: mehr Vertrauen, weniger Kontrolle. Mehr Empathie, Kommunikationsfreudigkeit und fachliche Kompetenz. Weniger Old-School-Denken, dafür mehr New-Leadership-Qualitäten.
Corona und die Folgen: Optimismus in fast allen Branchen gesunken
Exklusive Great Place to Work®-Studie zeigt die unterschiedlichen Auswirkungen der Krise auf die Menschen und ihre Zusammenarbeit in den einzelnen Branchen
Österreichs Unternehmen fest im Corona-Griff
Wien, 1. Dezember 2020 - Wirkungsvolles Krisenmanagement nimmt mit Dauer der Corona-Pandemie ab. Menschen fühlen sich immer weniger gehört. Chancendenken geht signifikant zurück. Führungskräfte fühlen sich persönlich belastet. Diese und weitere weitreichende Erkenntnisse gehen aus der neuesten Studie von Great...
„Österreichs Beste Arbeitgeber 2020“: Die Gewinner der Special Awards in den Kategorien „New Work“, „Betriebliche Bildung“, „Diversity & Inclusion“ sowie „Sustainability“
Wien (OTS) – 110 Unternehmen strebten die Auszeichnung „Österreichs Beste Arbeitgeber 2020“ an – 40 davon wurden ausgezeichnet. Vier Betriebe konnten sich zusätzlich über die begehrten Special Awards in vier Kategorien freuen.
Weltweit Beste Arbeitgeber 2020 ausgezeichnet, 5 Gewinner mit Niederlassung in Österreich
Wien, 15. Oktober 2020 - Great Place to Work® stellt die World's Best Workplaces™ 2020 vor. Die 25 weltweit führenden Unternehmen haben sich unter den mehr als 10.000 Organisationen, die an der Mitarbeiterbefragung von Great...
„Österreichs Beste Arbeitgeber 2020“: 40 Unternehmen feierten beim Great Place to Work Hybrid-Event
Great Place to Work®: Am 6. Oktober 2020 feierten 40 Unternehmen (in Person oder per Live-Stream) ihre Auszeichnung als „Österreichs Beste Arbeitgeber 2020“. Für besonderes Engagement wurden Sonderpreise in 4 verschiedenen Kategorien verliehen.
