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BUWOG Group GmbH als Arbeitgeber

Branche
Grundstücks- und Wohnungswesen
Standort
Wien
Gründungsjahr
1951
Mitarbeitende
399
             
Certified

Wir stellen uns vor

Die BUWOG ist als der erfolgreichste Komplettanbieter im Wohnimmobilien-Bereich ein sicherer und verlässlicher Arbeitgeber der Zukunft. Und das nicht nur, weil wir in einer äußerst krisenfesten Branche tätig sind, sondern vor allem aufgrund unserer offenen und familienfreundlichen Unternehmenskultur, die Raum für neue Ideen lässt und Teamwork an erste Stelle setzt.

Als Arbeitgeber von rund 400 Mitarbeiter:innen ist es uns ganz besonders wichtig, ein Arbeits­umfeld zu schaffen, in dem man sich Tag für Tag wohlfühlen kann. Deshalb geben wir Antworten auf die Frage, wie sich ein moderner Arbeits­platz gestaltet und wie wir alle Mitarbeiter:innen bestmöglich und indi­viduell fördern können. Oft hilft entlang der Karriere­leiter eine zielorientierte Weiter­bildung, oft ist es wichtig, dass man sein Kind mit ins Büro nehmen oder von Zuhause aus arbeiten kann. Die Aufgabe der BUWOG ist es individuelle Ansprüche zu erfüllen und für unterschiedliche Bedürfnisse immer ein offenes Ohr zu haben.

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95%
Wir haben besondere und attraktive Sozialleistungen.

95%
Ich bin stolz auf das, was wir hier gemeinsam leisten.

90%
Ich glaube, ich kann hier einen wichtigen Beitrag leisten.

93%
Alles in allem kann ich sagen, dies hier ist ein sehr guter Arbeitsplatz.

96%
Neue Mitarbeitende fühlen sich hier willkommen.

97%
Unsere Gebäude und die Einrichtungen tragen zu einer guten Arbeitsumgebung bei.

Was uns ausmacht

Die BUWOG beschäftigt zwar viele Mitarbeitende, eine Nummer ist hier aber trotzdem niemand. Ganz im Gegenteil: Teamwork wird bei uns groß­geschrieben und oft sogar neu definiert. Das beginnt bereits beim Onboarding und zeigt sich in allen Bereichen. Es ist uns wichtig mit kleinen und großen Gesten die Gemein­schaft innerhalb des Unter­nehmens zu fördern. Denn nur so kommen wir weiter, lernen voneinander und können zusammen zu neuen Erfolgen aufbrechen.

Bei uns erwartet Sie eine offene, familienfreundliche und weitsichtige Unternehmenskultur, die Teamwork an erste Stelle stellt. Dabei ist es uns besonders wichtig die Stärken, Bedürfnisse und Interessen unserer Mitarbeitenden zu fördern.

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Was uns begeistert

Moderner und ergonomischer Arbeitsplatz mit guter Anbindung

Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeit mit Kernarbeitszeiten

Homeoffice: 2 Tage die Woche

Weiterbildung: Die BUWOG bietet Ihren Mitarbeiter:innen zahlreiche interessante Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Familienfreundlichkeit: Gleitzeit-Modelle, Family Day, Kinderbetreuung an Fenstertagen, ein Familienzimmer am Standort in Wien sowie die Betreuung von karenzierten Mitarbeiter:innen.

BUWOG Bistro: An unserem Standort in Wien verfügen wir über ein gemütliches Bistro, welches zum Mittagessen und Austausch in Arbeitspausen genutzt wird. Zusätzlich erhalten unsere Mitarbeiter:innen Essenszulagen.

Mitarbeiter-Events: Sportveranstaltungen, Betriebsfeiern, Geburtstags- und Jubiläumsfeiern, BUWOG Cafè, Orangerie, Family Day

Gesundheitsförderung: regelmäßige Vorträge, gesundes Frühstück, Trainingsangebote

Betriebliche Altersvorsorge: zusätzliche freiwillige Pensionsbeiträge

Jobticket: Übernahme der Kosten für die Jahreskarte

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Auf einen Blick

Alter der Mitarbeiter

Betriebszugehörigkeit



Geschlechterverhältnis

Vollzeit / Teilzeit



Statement von der Geschäftsführung

Es ist uns eine große Freude, dass die BUWOG nun offiziell als „Great Place to Work“ ausgezeichnet wurde!

Wir nehmen diese Auszeichnung als Motivation, um uns in Zukunft weiterhin für unsere Mitarbeiter:innen einzusetzen und die BUWOG als einen der attraktivsten Arbeitgeber zu etablieren.

Mag. iur. Kevin Töpfer
Geschäftsführer
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Karriere und Jobs

Bewerbungstipps

Wir suchen engagierte Persönlichkeiten mit Teamspirit, die sich mit unseren Werten identifizieren und als wichtiger Teil des Unternehmens die BUWOG Erfolgsstory aktiv mitgestalten möchten.

Der erste Schritt zum neuen Job bei der BUWOG ist Ihre Onlinebewerbung. Überzeugen Sie uns in Ihrem Anschreiben, was genau Sie zur idealen Kandidatin oder dem idealen Kandidaten für die ausgewählte Position macht.

In einem Bewerbungsgespräch möchten wir Sie besser kennenlernen. Daher sollten Sie sich vorbereitend Gedanken zu folgenden Punkten machen:

  • Was erwarten Sie sich von Ihrem zukünftigen Arbeitgeber?
  • Wie passt Ihre bisherige Berufserfahrung und Ausbildung zu unserem Jobprofil?
  • Was sind Ihre Karriere-Erwartungen?
  • Wann wäre ein möglicher Eintrittstermin und was sind Ihre Gehaltsvorstellungen? Haben Sie Fragen?

Unser Great Place to Work

Als modernes, leistungs- und kunden­orient­iertes Unter­nehmen erwarten wir von unseren Mit­arbeiter:innen Engagement und Lösungs­orient­ierung, bieten ihnen aber auch jede Menge Benefits. Dazu kommen ein von Wert­schätzung und Partnerschaft­lichkeit geprägtes Betriebs­klima und eine angenehme Arbeits­umgebung.

Denn wir finden: Nur Menschen, die sich in ihrer Um­gebung wohlfühlen, gehen „zusammen weiter“.

Besonders stolz sind wir auf unsere persönliche und familiäre Unter­nehmens­kultur, denn diese eröffnet jedem Mit­glied unseres Teams die Möglichkeit, sich inno­vativ und krea­tiv in die Ent­wicklung der BUWOG einzubringen.

Ansprechperson
Michaela Hackl
HR Business Partner

Tel: +43 1 87828-1360
E-Mail: michaela.hackl@buwog.com
willkommen@greatplacetowork.at
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