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VERBUND AG als Arbeitgeber

Branche
Verarbeitende Industrie & Produktion
Standort
Wien
Gründungsjahr
1947
Mitarbeitende
2870
             
Certified

Wir stellen uns vor

Mit sauberem Strom aus unseren erneuerbaren Anlagen und innovativen Lösungen geben wir der Zukunft Energie – das ist unsere Mission.

VERBUND ist Österreichs führendes Energieunternehmen und einer der größten Stromerzeuger aus Wasserkraft in Europa. Mit Wasser-, Wind- und Wärmekraft schaffen wir Versorgungssicherheit. Die Wertschöpfungskette umfasst die Erzeugung, den Transport, Handel und Vertrieb von elektrischer Energie sowie weiterer Energieträger und -dienstleistungen.

Auf Basis erneuerbarer Energie gestaltet VERBUND mit maßgeschneiderten, verlässlichen Energielösungen eine lebenswerte Energiezukunft. Für VERBUND ist der Klimawandel ein Kernthema. Wir arbeiten an nachhaltigen Lösungen für die Energiezukunft. Damit verringern wir Emissionen und senken den Ressourcenverbrauch. Die Basis unseres Engagements bilden Forschung, Entwicklung und Innovation.

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Was uns ausmacht

Wie wir miteinander arbeiten: freundlich, fair und konstruktiv

Die Zukunft der Energie wird nicht von Maschinen entwickelt, sondern von Menschen. Von hervorragend qualifizierten Persönlichkeiten, die gut zusammenarbeiten und sich mit unseren Unternehmenszielen identifizieren. Wir wiederum unterstützen bestmöglich mit unseren Werten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Unsere Arbeitskultur

  • Wir sind ein integres Unternehmen und handeln fair und verantwortungsvoll.
  • Wir erkennen gute Arbeit an und drücken unsere Wertschätzung füreinander aus.
  • Wir pflegen eine offene und faire Diskussionskultur. Mit konstruktiver Kritik in angemessener Form, innerhalb des Unternehmens.
  • Wir arbeiten vertrauensvoll in Teams zusammen.
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Was uns begeistert

Unsere besonderen Leistungen: Gezielt fördern und motivieren.

Unser wichtigstes Kapital sind unsere Mitarbeiter/-innen: daher steht bei uns der Mensch im Mittelpunkt. Mit unseren zahlreichen Benefits wollen wir auf die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeiter/-innen eingehen.

Unsere Mitarbeitenden durchlaufen ein Weiterbildungsprogramm mit individuellen Zielen und Lernelementen, die gemeinsam definiert werden.

Als Arbeitgeber sind wir nicht nur stark in der Planung, sondern auch in der Flexibilität, z.B. wenn ein Kind erkrankt oder ein Pflegefall in der Familie zu versorgen ist, entwickeln wir gemeinsam rasche und menschliche Lösungen.

Auch motivieren wir unsere Mitarbeiter/-innen etwas für ihre Gesundheit zu tun, natürlich auf freiwilliger Basis. Dafür haben wir vor einigen Jahren ein betriebliches Gesundheitsmanagement ins Leben gerufen, um dem Wunsch nach einem gesunden Lebensstil gerecht zu werden.

Unsere Benefits sind kurz und prägnant auf unserer Karriere-Website erklärt.

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Karriere und Jobs

Bewerbungstipps

Uns ist es wichtig, dass wir interessierte Kandidatinnen und Kandidaten von Beginn an bestmöglich betreuen.

  • Am wichtigsten sind uns vollständige Bewerbungsunterlagen. Dazu gehören ein Bewerbungsschreiben, ein lückenloser Lebenslauf und alle Abschluss- und eventuell vorhandene Zwischenzeugnisse.
  • Überlegen Sie sich, was Sie für uns interessant macht. Beschreiben Sie Ihre Qualifikationen, die Sie besonders auszeichnen, in Ihrem Bewerbungsschreiben. Je besser Sie auf die Anforderungen der ausgeschriebenen Position eingehen, desto höher sind Ihre Erfolgschancen.
  • Bereiten Sie sich gut auf die Gespräche vor und bleiben Sie immer authentisch. Wir möchten Sie schließlich so kennen lernen, wie Sie wirklich sind. Dazu gehört selbstverständlich der Besuch unserer Website, um schon einiges über VERBUND zu erfahren.
Unser Great Place to Work

Was uns antreibt? Der gemeinsame Wille zur Sicherung einer ökologisch sinnvollen und hochwertigen Stromversorgung für Österreich und Europa.

Erfolg braucht frische Impulse: Von Einsteigern und Aufsteigern – Auch in Zukunft wollen wir erfolgreich sein und die Kraft des Wassers für innovative Lösungen nutzen. Dafür brauchen wir ein engagiertes Team, das gemeinsam mit unseren Tochterunternehmen und Partnern intensiv an der gesamten Energie-Wertschöpfungskette arbeitet.

Unserer sozialen Verpflichtung gegenüber unseren Mitarbeiter/-innen werden wir gerecht: Mit leistungsorientierter Entlohnung, individuellen Entwicklungsmaßnahmen und einem umfassenden Gesundheitsprogramm.

Bringen Sie sich ein!

1 offene Stelle
willkommen@greatplacetowork.at
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