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Für ein erfolgreiches Unternehmen, das eine positive Unternehmenskultur schaffen will, wartet das Jahr 2024 mit komplexen Herausforderungen auf. KI stellt die Arbeitswelt in vielen Bereichen auf den Kopf. Beschäftigte brauchen dafür Schulungen und passende Werkzeuge. Nur so können sie mit dem...
*Wie kündige ich eine Mitarbeiterbefragung an?* Ihr habt euch dazu entschieden eine Mitarbeiterbefragung durchzuführen und euch die letzten Wochen damit beschäftigt, diese vorzubereiten und aufzusetzen? *Gut, dann stoppt jetzt hier!* Es ist zwar verlockend gleich los zu starten, da man neugierig...
Heute, am 31. Januar 2024, dürfen wir erstmalig die "TOP 10 Best Workplaces™ for Young Talents" vorstellen! In diesem Beitrag erfahrt ihr, welche Unternehmen es auf die Liste geschafft haben und welche Maßnahmen sie ergreifen, um die Wünsche der Gen Z...
Unsere brandneue Studie enthüllt, warum nur die Hälfte der Gen Z Arbeit als sinnvoll empfindet. Entdecke, was junge Talente motiviert, Unternehmen zu wechseln, und was sie von Arbeitgebern erwarten. Sinnmaximierung ist der Schlüssel zur Mitarbeiterbindung, mit klaren Auswirkungen auf Engagement und...
In jedem Moment unseres Lebens liegt das Potenzial für Wachstum und Veränderung. Jede Herausforderung birgt die Chance, stärker zu werden, und jeder Rückschlag ist eine Gelegenheit zum Neubeginn. Lasst euch von unserem "Best of Blogs" inspirieren und nutzt den Beginn des...
Im Jahr 2024 steht die Suche nach jungen Talenten im Fokus, da der Einfluss der Baby-Boomer am Arbeitsmarkt schwindet. Nico Lind beleuchtet im heutigen Blogbeitrag die drängendsten Fragen rund um das Thema Talent Recruiting und gibt Einblicke in Herausforderungen und Lösungsansätze....
Der heutige Blogbeitrag "Wie KI den Arbeitsalltag verändert" von Gastautorin Franziska Kremer, Marketing Managerin bei mytalents.ai, hebt die zunehmende Bedeutung von generativer Künstlicher Intelligenz (KI) in Unternehmen hervor. Generative KI-Technologien wie ChatGPT-4 und DALL-E optimieren Arbeitsprozesse, fördern Kreativität und bringen Innovation...
*Gen Z im Job: So punktet ihr als Arbeitgeber!* Erfahrt, warum die Generation Z oft als weniger arbeitswillig gilt und was sie wirklich antreibt. *Sinnvolle Arbeit, Spaß am Arbeitsplatz und faire Behandlung sind entscheidend.* Weg vom "Lazy-Girl-Job"-Trend – die Gen Z sucht...
Ist es nicht eigentlich erstaunlich. Es steht die ruhigste Zeit des Jahres bevor und wir alle wissen nicht mehr, wie wir all die offenen Projekte, Anfragen und Termine unterbringen sollen, bevor wir völlig entnervt unter dem Christbaum sitzen. *Stress* entsteht dann,...
