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Studie bestätigt: Empathisches Leadership ermöglicht Wettbewerbsvorteil

Transparente, authentische und vor allem empathische Führung macht einen entscheidenden Unterschied. Betrachtet man die Ergebnisse unserer letzten Trendumfrage, sogar einen gewaltigen! Direkte Rückmeldungen von den Mitarbeitenden ergeben ein untrügliches Bild: Wie Unternehmen und deren Führungskräfte in den letzten Monaten innerbetrieblich mit...


16.12.2020 von Cornelia Grill

Homeoffice VS Büro: Das sagen Österreichs Mitarbeitende

Homeoffice – gekommen, um zu bleiben? Wenn es nach den Mitarbeitenden geht: Ja. Wenn es nach den Führungskräften geht: Nicht immer. Direkt bei den Mitarbeitenden nachgehakt, wie sich der innerbetriebliche Umgang mit der Krise auf sie auswirkt, haben wir teilweise überraschende,...


10.12.2020 von Cornelia Grill

Corona-Trendstudie enthüllt folgenschwere Auswirkungen auf Unternehmenskultur

Wie schaffen es Unternehmen in diesen unsicheren Zeiten, ihren verunsicherten Mitarbeitenden Vertrauen und neue Zuversicht zu vermitteln? Wir haben direkt bei den Mitarbeitenden nachgefragt, wie sich der innerbetriebliche Umgang mit der Krise auf sie auswirkt. Die Antworten darauf: ernüchternd bis...


01.12.2020 von Cornelia Grill

Gestärkt durch Krisenzeiten – Wettbewerbsvorteile der „Besten Arbeitgeber“ (CEO Talk IV)

Wie haben es „Österreichs Beste Arbeitgeber 2020“ geschafft, ihren Mitarbeitenden während des ersten Shutdowns im Zuge der Coronakrise Sicherheit zu vermitteln und Halt zu geben? Können Unternehmen mit ausgeprägter Vertrauenskultur tatsächlich mit weniger Rückschlägen und rascherer Erholung Krisen bewältigen? In der vierten...


24.11.2020 von Doris Palz

Covid-Krise als Chancenbeschleuniger und Innovationstreiber (CEO Talk III)

Wie schaffen es „Österreichs Beste Arbeitgeber 2020“ Mitarbeitenden Ängste und Sorgen in Ausnahmesituationen zu nehmen? Welche „Beschleuniger“ aus der Corona-Krise sind gut und sollten behalten werden – was hingegen funktioniert nicht? Und was können Unternehmen in diesen herausfordernden, zuletzt sogar von...


10.11.2020 von Doris Palz

4 Gründe, warum Sie Ihr Unternehmen gerade JETZT zertifizieren lassen sollten

In Krisenzeiten ist Vertrauen die Basis jeglicher Wirksamkeit. Krisen erfordern Experimente, rasche und mitunter maßgebliche Entscheidungen, flexible Anpassungen und vieles mehr. Vorgehensweisen, die dazu geeignet sind, die Belegschaft zu verunsichern – wenn nicht Vertrauen die gemeinsame Basis ist. Im nachfolgenden Beitrag...


05.11.2020 von Doris Palz

Podcast: Wie Worthington Industries 13 Jahre in Folge ein Bester Arbeitgeber wurde

13 Jahre in Folge einer der Sieger bei „Österreichs Beste Arbeitgeber“ und das als Industriebetrieb mit über 400 Mitarbeitenden! Das geht sicher nur mit einer endlos langen Liste an Benefits und hohen Boni, oder? Franz Puchegger, Director Human Resources Europe bei...


29.10.2020 von Doris Palz und Franz Puchegger

Österreichs Beste Arbeitgeber gehen gestärkt in die New World of Work (CEO Talk II)

Wie hat das Krisenmanagement zur Zeit des Lockdowns in den Unternehmen gegriffen? Wie schaut New Work und die Zukunft der Zusammenarbeit aus – digital oder persönlich? Und macht gegenseitiges Vertrauen den Unterschied auch für den betriebswirtschaftlichen Erfolg? Die neue Serie „CEO...


28.10.2020 von Doris Palz

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